Резюме «Директор по ИТ» в Севастополе

Найдено 48 резюме
После регистрации будет доступно 81 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 8 августа
60 000 Р , 42 года , Севастополь , Английский (Свободно владею)   и еще 1, , Украинский (Свободно владею)   скрыть , стаж 19 лет и 6 месяцев
Коммерческий директор 1 год и 4 месяца (по ноябрь 2015)
ООО «ЛИДЕР-АГРО КР»
Организация поставок на промышленные предприятия и оптовые склады промышленной продукции
Финансовый директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Заместитель генерального директора по экономике, Заместитель главного бухгалтера, Главный бухгалтер, Бухгалтер 1 категории, Главный государственный налоговый ревизор-инспектор, Старший государственный налоговый ревизор-инспектор скрыть
Обновлено 31 июля
По договоренности , 39 лет , Севастополь , готов к переезду в Москву, Самару, Нижний Новгород и еще 21 город , Английский (Свободно владею)   и еще 2, , Французский (Базовый) , Украинский (Свободно владею)   скрыть , стаж 13 лет и 2 месяца
Финансовый директор 1 год и 2 месяца (по апрель 2017)
Севастопольстрой
Группа компаний холдингового типа. Основные виды деятельности строительство и продажа недвижимости, строительно-монтажные работы собственными силами, проектирование, производство железобетонных конструкций, автотранспортное предприятие. Оборот свыше 2,5млрд.руб. Общая численность свыше 700 человек. • Анализ бизнес-процессов. • Реорганизация управленческой структуры компании. • Участие в разработке стратегии развития предприятия. • Построение финансовой структуры компании. • Построение системы бюджетирования. • Создание системы управленческого учета и отчетности. • Реорганизация бухгалтерского учета. • Оптимизация налогообложения. • Анализ инвестиционных проектов. • Анализ финансово-хозяйственной деятельности. • Эффективное управление финансовыми ресурсами компании. • Привлечение кредитных ресурсов.
Финансовый директор, Заместитель генерального директора по экономике и финансам, Заместитель Генерального директора по развитию, Частный консультант, Вице-президент по финансово-экономическим вопросам, Директор Департамента финансирования строительных проектов скрыть
Бесплатные вакансии в Севастополе
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Контакты откликнувшихся соискателей — в подарок!
Тариф действует бессрочно
Обновлено 15 июля
130 000 Р , 46 лет , Севастополь , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 19 лет и 3 месяца
Генеральный директор 7 месяцев (по декабрь 2016)
ООО "Мон Фит"
- Антикризисное управление; - Диагностика рентабельности бизнеса и целесообразности дополнительных вложений; - Изменение структуры бизнеса, корректировка бизнес-процессов с целью вывода бизнеса на планируемые показатели; - Участие в продаже бизнеса.
Генеральный директор, Генеральный директор / Управляющий, Управляющий Фитнес-Клуба, Начальник отдела по работе с клиентами, начальник отдела маркетинга, Исполнительный директор, Тренер скрыть
Обновлено 29 июня
По договоренности , 35 лет , Севастополь , готов к переезду в Краснодар, Екатеринбург, Воронеж и еще 5 городов , стаж 10 лет
Начальник транспортной службы 4 года и 5 месяцев (по июнь 2015)
ЧАО "Азовэлектросталь"
Главная задача - снизить сумму транспортных затрат в себестоимости готовой продукции предприятия! Работа по достижению главной задачи была построена в несколько этапов: 1. Внедрение в систему работающего производственного предприятия (6500тыс. человек, 13 производственных цехов, 2 вспомогательных, десятки служб и отделов) в качестве начальника, специально созданной, транспортной службы. 2. Ознакомление с транспортными предприятиями, оказывающими услуги транспортного аутсорсинга (собственный грузовой транспорт отсутствовал). Общая численность привлекаемых грузовых машин и механизмов до 200ед. 3. Выявление основных недостатков в существующей Системе Управления Транспортом, обеспечивающего производство предприятия (можно приравнять к технологическим перевозкам). Далее по тексту сокращенно - СУТтехн 4. Разработка СУТтехн с привлечением IT-технологий (GPS + специально разработанное программное обеспечение). 5. Внедрение усовершенствованной СУТтехн с созданием диспетчерской службы. 6. Сбор и аналитика финансово-экономических показателей работы транспорта с выявлением неэффективных элементов управления. 7. Постоянное усовершенствование системы. Результат - достигнута главная цель (экономия до 8млн. грн. в год или снижение себестоимости продукции до 3%). Наряду с главной задачей были решены дополнительные проблемы - уменьшение случаев нецелевого использования грузового транспорта, искоренение "приписок" не существующих транспортных работ. Успешная работа с IT-технологиями выявила дополнительные задачи, с которыми решено было работать: 1. Разработать и внедрить по аналогии систему управления транспорта участвующего в сбыте готовой продукции и завозе материалов. 2. Уменьшение себестоимости транспортных услуг в аутсорсинговых компаниях (некоторые компании входили в тот же холдинг, что и данное предприятие) с целью повышения рентабельности этих транспортных предприятий. 3. Уменьшение себестоимости продукции предприятия за счет снижения суммы затрат на железнодорожные услуги собственного локомотивного парка, участвующего в технологическом процессе. 4. Уменьшение непроизводственных затрат на содержание собственного легкового парка. 5. Внедрение отлаженной СУТтехн в других предприятиях холдинга.
Заместитель директора по транспорту, грузоподъемным машинам и механизмам, Инженер технического отдела скрыть
Обновлено 29 июня
По договоренности , 35 лет , Севастополь , готов к переезду в Великий Новгород, Москву, Ярославль , стаж 10 лет
Начальник транспортной службы 4 года и 5 месяцев (по июнь 2015)
ЧАО "Азовэлектросталь"
Главная задача - снизить сумму транспортных затрат в себестоимости готовой продукции предприятия! Работа по достижению главной задачи была построена в несколько этапов: 1. Внедрение в систему работающего производственного предприятия (6500тыс. человек, 13 производственных цехов, 2 вспомогательных, десятки служб и отделов) в качестве начальника, специально созданной, транспортной службы. 2. Ознакомление с транспортными предприятиями, оказывающими услуги транспортного аутсорсинга (собственный грузовой транспорт отсутствовал). Общая численность привлекаемых грузовых машин и механизмов до 200ед. 3. Выявление основных недостатков в существующей Системе Управления Транспортом, обеспечивающего производство предприятия (можно приравнять к технологическим перевозкам). Далее по тексту сокращенно - СУТтехн 4. Разработка СУТтехн с привлечением IT-технологий (GPS + специально разработанное программное обеспечение). 5. Внедрение усовершенствованной СУТтехн с созданием диспетчерской службы. 6. Сбор и аналитика финансово-экономических показателей работы транспорта с выявлением неэффективных элементов управления. 7. Постоянное усовершенствование системы. Результат - достигнута главная цель (экономия до 8млн. грн. в год или снижение себестоимости продукции до 3%). Наряду с главной задачей были решены дополнительные проблемы - уменьшение случаев нецелевого использования грузового транспорта, искоренение "приписок" не существующих транспортных работ. Успешная работа с IT-технологиями выявила дополнительные задачи, с которыми решено было работать: 1. Разработать и внедрить по аналогии систему управления транспорта участвующего в сбыте готовой продукции и завозе материалов. 2. Уменьшение себестоимости транспортных услуг в аутсорсинговых компаниях (некоторые компании входили в тот же холдинг, что и данное предприятие) с целью повышения рентабельности этих транспортных предприятий. 3. Уменьшение себестоимости продукции предприятия за счет снижения суммы затрат на железнодорожные услуги собственного локомотивного парка, участвующего в технологическом процессе. 4. Уменьшение непроизводственных затрат на содержание собственного легкового парка. 5. Внедрение отлаженной СУТтехн в других предприятиях холдинга.
Заместитель директора по транспорту, грузоподъемным машинам и механизмам, Инженер технического отдела скрыть
Обновлено 27 июня
По договоренности , 43 года , Севастополь , готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Краснодар и еще 1 город , Английский (Разговорный)   и еще 2, , Украинский (Свободно владею) , Русский (Свободно владею)   скрыть , стаж 17 лет и 10 месяцев
Генеральный директор 1 год и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "ТД Виолия"
Цели должности • Стратегическое планирование и формирование целей компании на (1-3 года) • Формирование прибыли предприятия на основе годовых бюджетов. • Оперативное управление структурными подразделениями компании (7 филиалов) Оперативное управление отделами - торговый отдела, закупки, финансы, персонал, логистика, IT • Управление и развитие существующих контрактов предприятия. Поиск и привлечение в портфель новых поставщиков. • Ведение переговоров и согласование условий сотрудничества с ключевыми клиентами. • Систематизация бизнес процессов предприятия • Разработка и внедрение бизнес задач для предприятия по увеличению оборота компании, оптимизации затрат. • Обеспечение роста эффективности деятельности, повышения конкурентоспособности • Оценка бизнес процессов компании, выявление недостатков в деятельности бизнес комплекса и постановка целей и задач по их исправлению; • Разработка и реализация политики продаж, увеличение прибыли; • Внедрение методов стимулирования продаж; Достижения Увеличена прибыль в 8 раз по отношению к 2015 году. Согласован и внедрен проект по изменению/сокращению издержек предприятия, без сокращения объемов реализации. Согласован и внедрен запуск проекта СЭЗ (Свободной Экономической Зоны), что дает доп. возможности экономии затрат 6% по году. Увеличен объем реализации на 18% по отношению к 2015 году. Компания "Виолия" по итогам 2016 года стала лучшей дистрибьюторской компанией в РФ по контракту "BIC", "Биосфера", "Beiersdorf". Компания "Виолия" по итогам 2016 года лучшая по представленности контракта "Evyap Rus" в ЮФО. Стандартизирована работа всех отделов компании. Увеличена на более 10% активная клиентская база предприятия в 2016 году. • Управление структурой продаж с ответственностью за основные финансово-экономические и стратегические показатели по коммерческому направлению; • Постоянный мониторинг ценовой политики компании, ее оптимизация; • Планирование и контроль деятельности коммерческой структуры; • Постановка задач, формирование планов работ структурных подразделений и контроль их исполнения; • Реструктуризация бизнес-процессов; • Разработка стратегии развития компании; • Формирование и внедрение маркетинговой, ценовой и рекламной политики компании, программы продвижения продукта; • Разработка программы для привлечения новых клиентов по различным каналам сбыта.
Генеральный директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Заместитель генерального директора по дистрибьюции, Директор по развитию прямой дистрибьюции, Директор Кировоградского бизнес юнита, Директор Кировоградского филиала, Супервайзер торгового отдела, Торговый представитель скрыть
Обновлено 16 июня
100 000 Р , 36 лет , Севастополь , стаж 10 лет и 4 месяца
Директор сети ломбард / скупка 10 лет и 4 месяца (по июнь 2016)
Управление Обществом с ограниченной ответственностью в полном объеме, открытие обособленных подразделений компании с нуля; руководство всеми структурными и удаленными подразделениями предприятия; оптимизация налогообложения; выработка и исполнение генеральной стратегии компании; ведение и контроль финансовой и хозяйственной деятельности; разработка и контроль IT процессов, разработка рекламы, акций компании; подбор и обучение сотрудников, отчетность в ЦБ РФ, работа с правоохранительными органами, представление организации в суде.
Обновлено 14 июня
По договоренности , 44 года , Севастополь , готов к переезду в Москву , Английский (Базовый) , стаж 11 лет
Управляющий директор 6 лет (по февраль 2016)
ООО «ВОСТОЧНАЯ АРМАТУРНАЯ КОМПАНИЯ»
Профиль - производство трубопроводной арматуры. Зона ответственности – обособленное структурное подразделение в г. Благовещенск, Республика Башкортостан (далее ОСП) • Обеспечение и контроль бесперебойного функционирования всех участков ОСП; • Обеспечение, участие и контроль составления, ведения и исполнения бюджета ОСП; • Обеспечение и контроль взаимодействия ОСП с другими подразделениями компании; • Обеспечение и контроль соблюдения технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности в обособленном структурном подразделении; • Организация и участие в формирование, контроль загрузки производства, календарных графиков и программ на основании заказов; • Организация, участие и контроль мониторинга производителей и поставщиков оборудования, материалов и комплектующих с целью поиска предложений, полностью соответствующих техническим и финансовым требованиям предприятия. Договорная работа; • Организация и контроль закупок оборудования, инструмента, материалов, комплектующих; • Организация и контроль проведения инвентаризаций, выявление и устранение издержек производства; • Создание и руководство ИТ службой предприятия; • Разработка, внедрение и обеспечение бесперебойной работы ИТ среды предприятия, структуры размещения и хранения информации, политики информационной безопасности. • Участие в разработке, формирование и поддержание оптимальной организационной структуры предприятия и численности персонала; • Участие в разработке и проведение мероприятий, направленных на повышение квалификации сотрудников; • Участие в разработке и внедрение многоуровневой системы мотивации; • Участие в разработка и внедрение всей внутренней нормативной и технической документации; • Участие в предпроектной и проектной подготовке строительства производственных, складских и административно-бытовых зданий и помещений; • Организация и контроль проведения строительно-монтажных работ по строительству и реконструкции производственных, складских и административно-бытовых зданий и помещений; Результаты: - корректировка организационной структуры ОСП (подразделения и работники прямого подчинения после корректировки: плановый (планово-диспетчерский) отдел, производственный отдел, складской комплекс (4 склада), отдел комплектации и отгрузки, отдел материально-технического обеспечения, главного механика, информационно-техническая (ИТ) служба, гараж, отдел режима и охраны, управления технической подготовки производства и качества, главный специалист по промышленной безопасности и охране труда, офис-менеджер. Общая численность персонала ОСП до 300 человек); - организация (постановка) работы (с нуля) планового (планово-диспетчерского) отдела, производственного отдела, цеховых кладовых, отдела главного механика, информационно-технической (ИТ) службы, гаража, главного специалиста по промышленной безопасности и охране труда, ведомственной гостиницы; - реорганизация работы складов (разделение, организация зонирования территории и адресного хранения, подбор и закупка необходимого оборудования и оснащения, внедрение автоматизированного учета, подбор и обучение персонала); - развитие Управления технической подготовки производства и качества и их выделение в Технический департамент и Департамент качества; - организация работы (подбор поставщиков, подготовка и заключение договоров) и контроль работы консигнационных инструментальных складов; - перевод производства на станки с ЧПУ; - увеличение в 5 раз производительности по изделиям производимым в ОСП; - разработка положений и перевод ОСП с повременной и сдельной на повременно-премиальную и сдельно-премиальную формы оплаты труда (60/40); - введение почасовых тарифных ставок для повременно-премиальной формы оплаты труда; - успешная организация работы, разработка и реализация мероприятий по соблюдению трудовой, технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности. За время руководства ОСП не было ни одного несчастного случая; - разработка концепции (универсальное рабочее место) и построение информационной среды предприятия (три территориально разделенные площадки) на платформе продуктов Microsoft; - предложение (обоснование), запуск и руководство проектом перехода с системы 1С конфигурация Бухгалтерия (работавшей только в бухгалтерии центрального офиса г. Уфа) на конфигурацию Управление производственным предприятием (далее 1С УПП, работающей во всех подразделениях компании), в части внедрение 1С УПП в ОСП, разделы: 1) ведение номенклатуры, с учетом многопередельного производства и аналогов; 2) управление складами и цеховыми кладовыми (управление складскими запасами, резервирование ТМЦ, комплектация и разукомплектация ТМЦ, контроль и учет серийных номеров, учет спецодежды, спецоснастки и инструмента); 3) анализ обеспеченности заказов и управление закупками (формирование потребности материалов, комплектующих и полуфабрикатов собственного производства, внутренние заказы, заказы поставщикам); 4) управление производством (заказы и задания на производство на основании анализа обеспеченности, ведение спецификаций на полуфабрикаты и продукцию, учет (получение материалов и полуфабрикатов со складов и цеховых кладовых, возврат полуфабрикатов и материалов на склады и цеховые кладовые, выпуск полуфабрикатов и готовой продукции); 5) управление и учет обслуживания и ремонта основных средств (заказ и задание на обслуживание и ремонт основных средств, выпуск основных средств после обслуживания и ремонта); - организация и контроль внутреннего обучения персонала ОСП работе в системе 1С УПП; - разработка концепции и внедрение модуля в 1С УПП для адресного хранения, позволяющего существенно сократить время на проведение основных складских процедур (документооборот, формирование заказов, маркировка, инвентаризация и пр.); - предложение и внедрение системы видеоконференцсвязи на базе ip-оборудования, с интеграцией в информационную среду предприятия; - предложение, разработка концепции и внедрение системы контроля и управления доступом (территория предприятия, здание, помещение, оборудование или место хранения (документов и ТМЦ) охранно-пожарной сигнализации, на базе ip-оборудования, с интеграцией в информационную среду предприятия; - предложение, разработка концепции и внедрение системы видеонаблюдения (охрана и контроль (управление) производством), на базе ip-видеокамер (150 шт.), с интеграцией в информационную среду предприятия; - организация и контроль внутреннего обучения персонала отдела режима и охраны работе в системе видеонаблюдения; - разработка плана проведения работ по реконструкции основного производственного корпуса без остановки производства; - разработка концепции производственно-складской площадки; - работа с проектными организациями в процессе проектирования новых и реконструкции старых производственных, складских, административно-бытовых корпусов и помещений; - организация и контроль проведения строительства двух производственно-складских корпусов и одного административно-бытового корпуса, реконструкции двух производственно-складских корпусов (площадью от 1000 до 5000 кв.м.) и одного административно-бытового корпуса (включая ведомственную гостиницу на 8 номеров). Причина увольнения - переезд в другой город по личным и семейным обстоятельствам. Рекомендации по запросу.
Обновлено 26 мая
200 000 Р , 48 лет , Севастополь , готова к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Воронеж и еще 5 городов , стаж 12 лет и 7 месяцев
Директор по персоналу УК 2 года (по настоящее время)
УК СевГрадо
Соблюдение кадровой политики и ее развития в соответствии со стратегией Компании; • Оперативное и стратегическое планирование и координация работы отдела управления персоналом; • Организация и контроль кадрового документооборота в соответствии с Трудовым кодексом. • Регламентация и формализация бизнес процессов в области управления персоналом; • Организация и координация процесса поиска, оценки, подбора, адаптации, мотивации, обучения и развития персонала; • Развитие HR бренда. Формирование имиджа привлекательного работодателя во внешней и внутренней среде; • Поддержание корпоративной культуры; • Организация разработки нормативной и регламентирующей документации, кадрового делопроизводства; • Организация анализа тенденций рынка труда (зарплатные предложения, компенсационный пакет, анализ ФОТ); • Оптимизация и внедрение эффективной организационной структуры штатного расписания, кадровое планирование; • Разработка и внедрение комплекса мер по снижению текучести и повышению лояльности персонала; • Формирование кадрового резерва; • Планирование и исполнение бюджета подразделения; • Разработка и внедрение и корректировка мотивационных схем (KPI), реализация методов нематериальной мотивациями персонала; • Подбор сотрудников на ключевые позиции. • Опыт работы по стандартам проектного управления PMI (Project Management Institute)
Руководитель отдела по работе с персоналом, Директор по персоналу, Директор по персоналу управляющей компании скрыть
Обновлено 8 мая
По договоренности , 52 года , Севастополь , готов к переезду , стаж 22 года и 8 месяцев
Генеральный директор, клиент-менеджер проектов Start up, кризис-менеджер проектов 22 года и 8 месяцев (по настоящее время)
Группа "СОДЕЙСТВИЕ"
Дата и место рождения: - 31 октября 1964 г.р., г. Севастополь, Крымской области Гражданство: - Россия Специализация на вакансию: - Топ-менеджер, проджект менеджер, генеральный директор, директор филиала (руководитель холдинга, проектов, направлений, подразделений) Образование: - Высшее юридическое. Юрист – правовед широкого профиля. Окончил Одесский государственный университет, юридический факультет (1992 год) - Дополнительное – коммерческое. Курсы топ-менеджмента, проджект менеджмента и маркетинга. Компания «Team Training» - СП Австрия – Украина, Киев, 2000 г. Компания “PMB” - СП США-Украина, Киев, 2008 г., под номером РМВ. Т.00243 (http://pm-in-ua.com/content/view/1166/215/) Общий стаж на руководящих должностях: - Более 20 лет. Выполняет следующие задачи с 1996 года по настоящее время (последние 20 лет – по контракту): - Менеджмент, управление предприятием на должности директор, заместитель директора, включая административно-хозяйственное, финансово-правовое обслуживание проектов заказчика. Системное управление безопасностью предприятия и бизнеса, включая руководство отдельными подразделениями или всем предприятием в его административно – хозяйственной деятельности. Работа с правительственными и контролирующими организациями, муниципальными администрациями; правоохранительными, фискальными, таможенными органами, портовыми, экологическими, санитарными службами; судовладельческими, брокерскими, фрахтовыми, стивидорными, сюрвейерскими компаниями и пр. Составление контрактов и деловой переписки любой сложности с использованием современных юридических, финансовых инструментов. Организация продаж (прямые и сложные) товаров и услуг (не продовольственной и продовольственной группы). Реализация продукции технического направления, продажа сложных технологий. - Консультации, в основном юридические и финансовые, включая услуги мониторинга и маркетинга в сфере правовых и экономических интересов заказчика, в сфере защиты бизнеса, инвестиций при покупке бизнеса, изучение социальной обстановки, политических и экономических тенденций. Разработка стратегических, коммерческих, инвестиционных, финансовых проектов, маркетинговых исследований и бизнес планов в юридической защите и обслуживании проектов с участием иностранного капитала в качестве непосредственного исполнителя. Маркетинг (поиск), установление и поддержание устойчивых деловых связей с партнерами и потребителями (заказчиками) работ и услуг. Прогноз и моделирование бизнес ситуаций. - Командировки по России, Украине, Белоруссии, другим странам бывшего СССР, а также командировки за границу в Европу и Азию для выполнения представительских функций по организации новых бизнесов, в том числе: отправка и получение грузов и товаров, работа с таможней, производителями (отправителями), получателями (потребителями) товаров, организация (учредительство) предприятий за рубежом. Выполняя вышеуказанные функции неоднократно посещал Европу, страны Ближнего и Среднего Востока, Кавказского региона, Персидского (Арабского) залива. Список юридических и физических лиц обслуженных... по контракту, как юридический, финансовый консультант и менеджер, в том числе по этапам “Start up”: - Торгово-коммерческая и производственная компания «Капитан» (г. Севастополь), создавшая сеть продажи рыбной деликатесной группы товаров по Украине в городах «миллионерах»; - ООО «РАУ – Лес» (г. Москва), входящая в группу предприятий РАУ Корпорация», создавшее собственную сеть сбыта древесины в исламские страны, обогнавшее по уровню продаж государственную корпорацию «Экспортлес» (РФ); - «Reemtsma International» (Германия), многопрофильная, производственно-инвестиционная компания с международным капиталом, владеющая несколькими табачными фабриками в России и Украине, создавшая собственную сбытовую сеть (склады, офисы) табачных товаров в СНГ, в частности Реемтсма- Украина (г. Киев); - ЗАО «SFAT» (г. Москва), международная компания, нефтеперевозчик и АО «Транспетро-Волга», шипинговая компания, нефтеперевозчик (РФ); - АО «Волготанкер» (г. Ростов), шипинговая компания, нефтеперевозчик (РФ); - Электротехническая компания «Динамо» (г. Москва), производственная компания (РФ); - ООО «НП Электротехника» (г. Москва), научно производственная компания (РФ); - «Crespen Holdings Limited» (г. Лимассол), инвестиционная компания (Кипр); - «Candid Navigation» (г. Солоники), шипинговая компания, перевозчик сухих грузов (Греция); - S. С. “Argos” S.A. (г. Клуж-Напока), дноуглубительная компания (Румыния); - «Tomas Cooper Stibard» (г. Лондон), юридическая компания (Великобритания); - ООО «СИНАПС» (г. Днепропетровск), инжиниринговая компания по когенерации, представитель GE Jenbacher General Electric (Украина-Австрия-Германия); - ЗАО «Новые Технологии в Транспортировке» (г. Москва), компания - перевозчик сыпучих грузов (РФ); - Корпорация «Микрос Групп» (г. Киев), многопрофильный международный, строительно-инвестиционный холдинг (Украина-Россия); - Корпорация «Золотые Ворота» (г. Киев), многопрофильный строительно-инвестиционный холдинг (Украина); - ЗАО «Монолит» (г. Киев), производственная компания (Украина); - “BAM Austria” (г. Вена), компания по продаже и производству сельскохозяйственной техники (Австрия); - AMI – AVDM (г. Сидней), медицинская корпорация (Австралия); - AL MAHA (г. Бейрут), трейдер древесины и цемента (Ливан); - «Chase Marine» (г. Аман), трейдер товаров народного потребления (Иордания); - “NORTHERN LIGHTS AVIATION” (г. Лос-Анжелес), авиаперевозчик (США); - “First Mercantile Capital Group” (г. Цюрих), международная инвестиционная компания (Швейцария); - RWE (г. Эссен), энергетический концерн (Германия); - Carbon Trade and Finance SICAR S.A., финансово – инвестиционная компания (Люксембург), учредители Дрезден Банк (Германия), ГАЗПРОМ Банк (РФ); - Gutmann Bank (г. Вена, Австрия); - «Европейский Банк Развития и Сбережений» ОАО (г. Киев, Украина); - ЗАО «КрымНИОпроект», строительно-проектный институт (г. Севастополь); - ООО “BLACKSEA” сеть ресторанов (г. Севастополь); - ПК «Галит», производитель и переработчик соли и аффелированные лица: ООО «Черномор-Соль-Трейд» (Украина), «Сол-Эли-Трейд», трейдер соли (г. Санкт-Петербург, Россия); - Севастопольский судоремонтный завод «Южный» и связанные с ним лица по судовому ремонту и зернопродажам, в том числе “Conres Shipping Group” (Швейцария); - Группа компаний по инжинирингу и снабжению нефте-газо-химической, металлургической, пищевой промышленности “Molberg Finley LLP” (Великобритания), “Marriot LLC” (Германия), “Allians Chemical” (Россия); - «Idromeccanica Luchini» (г. Гуидицоло), производитель тепличных комплексов (Италия); - «Studio Com» (г. Венеция), консалтинговая компания (Италия), обслуживающая финансирование промышленных и аграрных проектов в СНГ от имени финансово-страховой компании «CAHE» (Италия); - Группа энергосберегающих и инжиниринговых компаний «Крона», «Гидросервис» и «Гидроресурс» (г. Москва), разработчик и производитель услуг по гидротехнической очистки труб и резервуаров (Россия), ООО «Восстановление Инженерных Систем» и ООО «Энерготехника 2010» (Украина); - Группа компаний «SpecEnergoMash» (г. Днепропетровск), разработчик передовых и энергосберегающих водонагревательных и паровых котлов, металлургических нагревательных печей (Украина); - MDEuro (г. Киев), международный медицинско-сервисный проект (Украина, Россия, Польша, Израиль, Германия); - Адвокатское Бюро «Пчелин и Партнеры» и Юридическая компания «Равновесие», Химическая компания «Равновесие» (г. Москва), группа компаний обслуживающих нефтехимический комплекс (Россия); - Группа «Магнум А» (г. Москва), одна из первых охранных организаций, открытие и работа филиала в Республике Крым и в г. Севастополь (Россия); - «Светлана и К» (г. Москва), транспортно-логистическая компания, открытие филиала в Республике Крым и в г. Севастополь (Россия); - ООО «АБИКА» (г. Москва), трейдер по продаже герметиков и другой химической продукции (Россия); - Black Sea Ferry Investment (Мальта) и ООО «БФИ» (г. Москва), аффилированное лицо РЖД по ж/д паромным услугам (Россия); - Юридический холдинг и Московская коллегия адвокатов «Последний дозор» (г. Москва), обслуживание филиалов и обособленных предприятий в Республике Крым и в г. Севастополе (Россия); - ООО «СА «ИНГ – ШИПИНГ» (Г. Астрахань), судовое шипинговое агентство (Россия); - и другие. Обслуженные инвесторы, участники свободно экономической зоны города Севастополя и Республики Крым (регистрация в СЭЗ): - ООО «Крым Шуз» (г. Евпатория), торговая марка ZENDEN, производитель обуви (Россия); - ООО «Айс-Крым» (г. Ялта), производитель мороженного (Россия); - ООО «СА «ИНГ-ТРАНС» (г. Севастополь), судовое шипинговое агентство (Россия); - ООО «Каллар» (г. Ялта), управляющая компания санаторием «Ливадия СПА» (Россия); - ООО «НИКЭ ДАН» и предприниматель Дмитрий Самойлов (г. Ялта), производители мебели (Россия); - и другие. Обслуженные частные лица: - Предприниматель и совладелец ОАО Киреевский Завод Легких Металлических Конструкций Андрей Болдин (гражданин России); - Предприниматель и совладелец ООО «Остров» и группы предприятий, ведущих ресторанный бизнес Олег Николаев (гражданин России); - Предприниматель и совладелец ОАО Электротехническая Компания «Динамо» Геннадий Лопатинский (гражданин США); - Предприниматель и владелец компаний Kappa Numerics, Inc., Compu-technics, Atom Chip Corporation, ведущих разработки в области компьютерных и IT (интернет технологий) Shimon Gendlin (гражданин США и Израиля); - Предприниматель и председатель еврейской общины США Joan Borsten (гражданин США); - Киноактер и совладелец мультипликационных компаний “Films by Jove Inc.” Олег Видов (гражданин США и России) - Предприниматель и контрактодержатель компании Microsoft Elvis Ezerins (гражданин США); - Шейх и посол ОАЭ в США Abdulla Zayed Saqr Al Nahyan (гражданин Объединенных Арабских Эмиратов); - Принц Turki Bin Abdulrahman F. al Saud (гражданин Саудовской Аравии); - и другие. Обслуженные государственные структуры РФ: - ОАО «Газпром». АО «Газэнергосервис», производственно-сервисная компания. Анализ и разрешение проблем связанных с транспортировкой грузов из России в Ирак через территорию Украины. Оказаны услуги юриста и переговорщика; - Правительство г. Москвы. Департамент внешнеэкономических связей Правительства г. Москвы. Создание условий работы Представителя Правительства г. Москвы на Кипре, в Прибалтике и в Крыму. Изучение проектов, их внедрение и финансирование. Оказаны услуги финансового агента и переговорщика; - МИД и МО РФ. Консультации и менеджмент процессов связанных с защитой прав на российскую собственность в Крыму. Оказаны услуги юриста и переговорщика; - Росимущество. Консультации, связанные с реорганизацией объектов собственности Украины в г. Севастополь и их переход в юрисдикцию России. Оказаны услуги юриста и переговорщика. Правительственные награды: - Медаль Министерства обороны РФ «За возвращение Крыма»; - Памятная медаль Правительства РФ «Патриот России». Трудовая деятельность (за последние 20 – лет по трудовой книжке): - С 2015 года. Заместитель директора, начальник отдела аналитики АНО «РИА-Севастополь», региональное информационное агентство правительства Севастополя. Анализ деятельности Правительства и анализ материалов в СМИ о деятельности Правительства города Севастополя (город федерального значение субъект РФ) - http://fedpress.ru/region/092. - С 2008 года. ЗАО «КрымНИОпроект» г. Севастополь (http://www.krimnioproekt.com/). Директор по зарубежным представительствам и развитию. Около 200 сотрудников, под непосредственным контролем около 60-ти. Организация филиала в Москве (РФ), набор сотрудников, получение лицензий, участие в тендерных проектах Правительства г. Москвы. Результат: предложения со стороны собственников ЗАО «КрымНИОпроект» стать генеральным директором. Организация бизнеса с «0» в Киеве, Москве, работа с персоналом, менеджмент процессов особенных для проектного и зарубежного бизнеса. Подчинение и отчетность перед центральным офисом в г. Севастополе. - С 2006 года. ОАО «Европейский Банк Реконструкции и Сбережений» «ЕБРС» г. Киев (банк ликвидирован в 2008 году - http://www.eurosberbank.kiev.ua/), Севастопольский филиал. Подчинение и отчетность в офис в г. Симферополь и г. Киев. Заместитель управляющего банка по безопасности. И. О. управляющего филиалом. Ликвидационный управляющий банком. Около 50 сотрудников. Организация работы банка по его безопасности и охране. Привлечение VIP клиентов. Организация ликвидации банка, возврат долгов клиентам и передача филиала новому собственнику. Результат: опыт работы в банковской сфере, финансово-экономическая и физическая безопасность, охрана объекта. Подчинение и отчетность перед центральными офисами по стратегии в г. Киеве, по администрированию в г. Симферополе. - С 2004 года (по настоящее время). Топ-менеджер проектов в Группе предприятий «СОДЕЙСТВИЕ» г. Севастополь (http://www.group-sodeystvie.com), созданной с участием НК «Союз Ветеранов Военной Разведки России» и аффилированных лиц РАУ Корпорации г. Москва. Руководитель проектов на их стадии Start Up по обслуживанию иностранных предприятий в их инвестиционной, торгово-коммерческой деятельности по России и в зарубежных странах. Обслуживание и управление проектами, их консультационное юридическое и финансовое, административно-хозяйственное сопровождение (управление и контроль за проектами): 1) Генеральный директор в ООО «Юридической Консалтинговой Группе «СОДЕЙСТВИЕ»; 2) Генеральный директор в ООО «Универсальное Морское Бюро»; 3) Генеральный директор в ООО «Трейд Маркет Индастриал»; 4) Генеральный директор в Консалтингово-торговой компании ООО «БЭА-ХАГ»; - С 2000 года. Региональное представительство международной компании со 100% иностранным капиталом «Реемтсма – Украина» г. Киев (владелец «Reemstma Int.» Германия - http://www.reemtsma.com/). Крымский филиал, руководитель филиала. Подчинение и отчетность в офис в г. Киеве. Около 35 сотрудников. Набор персонала, его обучение. Строительство офиса, складов, продаж не продовольственной группы товаров в Крыму и на Юге Украины. Вид продаж: сложные продажи табачных изделий. Переориентирование дилеров конкурентов под свой товар, создание новых дилеров, складов и офисов. Организация системы сэйлор-менеджмента и марчендайзинга на местах, контроль и учет продаж, товарных остатков и т.п. Создал объем прибыли, уровень которой в настоящий момент не превышен с 2000 года. Результат: опыт в организации системы сбыта с «0» до ее максимального развития в регионе со 100% конкуренцией. Подчинение и отчетность перед центральным офисом в г. Киеве. Смог в отличие от других компаний впервые в истории Украины создать в Крыму легальные продажи табачной группы товара, в торговых сетях минуя криминально-контрабандные оптовые потоки, вытеснение их с розничных точек продаж. Разрешил конфликт между легальным бизнесом и нелегальным. - С 1998 года. Коммерческий директор в производственно-коммерческой фирме «Капитан». Дистрибуция продовольственной и деликатесной группы товаров, распространение продукции по всем крупным городам Украины (Донецк, Харьков, Днепропетровск, Одесса, Николаев, Кривой – Рог, Киев). Около 70 сотрудников. Контроль за системой снабжения дистребьюторской сети готовой продукцией, расширение сети сбыта. Консультации иностранцев по торговым операциям в Украине и России. Около 20-ти сотрудников. - С 1996 года. 1) Директор в: Совместном Предприятии «Италия-Севастополь» г. Севастополь. Оптовая поставка товаров народного потребления (не продовольственной группы) из Генуи (Италии) в Москву (Россия) через Одессу (Украина) с перевалкой груза с морского контейнеровоза на автотранспорт. Около 7 сотрудников; 2) Коммерческий директор в Торгово-строительной компании ПКФ «Локис», г. Севастополь. Строительство малоэтажных и многоэтажных домов. Около 60 сотрудников. Поиск заказов и организация сделок (их контрактация) по строительству объектов общегражданского назначения. Дополнительные сведения: - Родной и разговорный язык русский, хорошо понимает английский, украинский. - Свободно пользуется цифровой, в том числе программируемой оргтехникой, работает в любых производственно-офисных программах. - Имеет личный автотранспорт (два автомобиля, один представительского класса), водительскую категорию «В» и «С», жильем обеспечен. Общественная жизнь и хобби: - Спортивные занятия в борцовском зале. Мастер спорта (Рукопашный бой, САМБО), 2-й дан (Дзюдо, Каратэ До - Киокушинкай). Президент Федерации Армейского Рукопашного Боя г. Севастополя (http://vk.com/farbsev). - Помощь обороноспособности России. Член Комитета Ветеранов Спецслужб России и Ответственный секретарь Общественного совета Черноморского Высшего Военно-Морского Училища имени П. С. Нахимова г. Севастополь (http://ens.mil.ru/education/higher/more.htm?id=11738@morfOrgEduc). - Член Российского Географического Общества, участник дайвинг проекта по исследованию дна морского побережья г. Севастополя (https://www.rgo.ru/ru/sevastopol); - Оценка политических, социальных событий, юридических и экономических последствий для: 1) Журнала «Международная жизнь» (http://interaffairs.ru/) и ФГУП «Русское зарубежное радио», «Голос России» (http://rus.ruvr.ru/). Интервью, репортажи, статьи, экспертные оценки событий на Украине или связанные с Украиной. 2) Института Стран СНГ (http://www.materik.ru/). Экспертизы и анализ. Публикации (репортажи). - Публицистическая деятельность. Ведет свой блог на Медиапортале Проза. Ру (http://www.proza.ru/avtor/tsarenko), является экспертом интернет ресурса ОКО ПЛАНЕТЫ (http://oko-planet.su/politik/politikmir/352067-voshod-siriusa-20-yanvarya-2017-goda-ili-zahod-pravleniya-ssha-vazhnaya-ili-poslednyaya-bitva.html). Семейное положение и образ жизни: - Женат, имеет двоих детей: дочь 22 года, сын 14 лет. - Здоровый образ жизни, в быту опрятен, хронических заболеваний не имеет, вредным привычкам не подвержен, в хорошей физической и умственной форме (регулярно занимается спортом). Личные психологические и деловые качества: - Морально устойчив, не подвержен депрессиям - стрессовоустойчив, выдержан, конкретен и корректен, дисциплинирован, в отношениях с людьми принципиально не склонен к интригам, отличается напористостью, деловой активностью и самоорганизацией в работе; - Применяет системный подход к любому делу и легко обучаем, коммуникабелен, согласует все действия с руководством и умеет взять ответственность на себя. Адресные данные: - Улица Супруна 17|3, Севастополь, Россия.
Обновлено 25 апреля
По договоренности , 39 лет , Севастополь , готов к переезду в Москву , стаж 16 лет и 10 месяцев
Менеджер по развитию 2 года и 4 месяца (по настоящее время)
ООО Торговый Дом Купеческий (Россия)
• анализ и мониторинг текущей деятельности компании; • анализ динамики продаж, работа с базой данных (Галеон-ИТ); • мониторинг конкурентов (цены, ассортимент, рекламная деятельность); • формирование отчетов по результатам исследований; • переговоры, консультации, заключение договоров с заказчиками; • участие в выставках и конференциях; • выявление новых направлений по развитию сети, финансовое планирование; • запуск новых проектов, контроль работы начального этапа
Менеджер по закупкам, Менеджер по закупкам, Директор, Коммерческий Директор скрыть
Обновлено 2 марта
25 000 Р , 52 года , Севастополь , Английский (Базовый)   и еще 1, , Украинский (Свободно владею)   скрыть , стаж 27 лет и 6 месяцев
Начальник физической подготовки и спорта воинской части 21 год и 5 месяцев (по февраль 2017)
ВС Украины и РФ
Организация, проведение и контроль физической подготовки и спортивно-массовой работы в подразделениях воинской части
Командир подразделения, Преподаватель физической культуры и начальной военной подготовки в средней школе скрыть
Обновлено 28 февраля
По договоренности , 41 год , Севастополь , стаж 7 лет и 9 месяцев
Исполнительный директор 5 лет и 4 месяца (по настоящее время)
ООО "Смартбит" (IT)
Организация полного цикла жизни филиала от запуска до ликвидации. Открытие филиала компании, его развитие, поддержание необходимого уровня стандартов. Оптимизация ресурсов, исходя из текущей деятельности филиала. Организация и контроль операционной деятельности. Планирование и контроль бюджета филиала, отчётность. Обеспечение оптимизации расходов и эффективное использование ресурсов компании. Контроль учёта рабочего времени, начисления заработной платы. Организация мероприятий по мотивации сотрудников. Создание и внедрение внутренних нормативных актов в филиале и компании в целом. Взаимодействие со сторонними организациями, как органами государственной власти, так и частными подрядчиками. Взаимодействие с головным офисом.
Управляющий супермаркетом, Директор-распорядитель, Управляющий супермаркетом скрыть
Обновлено 25 февраля
60 000 Р , 29 лет , Севастополь , Английский (Свободно владею)   и еще 2, , Немецкий (Базовый) , Французский (Базовый)   скрыть , стаж 8 лет и 5 месяцев
Директор 1 год и 5 месяцев (по октябрь 2016)
ООО "МАСТЕР.КОМ"
Управление организацией по четырем отраслям: it-аутсорсинг + интернет-магазин компьютерной техники, системы видеонаблюдения и СКУД, грузоперевозки и обслуживание вышек сотой связи (организация деятельности "с нуля") (19 человек в подчинении); Разработка стратегии организации; Выполнение мероприятий для повышения эффективности данных направлений; Управление персоналом: поиск сотрудников, контроль графиков работ, обучения и развития, начисление заработной платы; Стратегическое и экономическое планирование; Работа с 1С; Поиск и ведение переговоров с клиентами (частные и юридические лица); Составление бюджета и контроль его исполнения, предоставление отчетности; Контроль за наличием и движением товара; Организация оптовых и розничных продаж юридическим и физическим лицам; Контроль взаиморасчетов с контрагентами: сверка первичной бухгалтерской документации (счета-фактуры, товарные накладные, акты сверки); Контроль кредиторской и дебиторской задолженности, соблюдение сроков поставок и оплаты, работа с претензиями и т.д.; Разработка, организация и проведение мероприятий направленных на приобретение ТМЦ, сохранение имущества компании, минимизацию затрат и предотвращение потерь, проведние инвнтаризаций; Контроль за соблюдением политики информационной безопасности и защиты информации в Компании; Подготовка отчетов, анализ результатов деятельности компании; Подготовка рекламных акций, буклетов, имиджа компании
Директор, Заместитель генерального директора, Директор скрыть
Обновлено 11 августа
100 000 Р , 58 лет , Севастополь , готов к переезду в Краснодар , Английский (Свободно владею) , стаж 16 лет и 10 месяцев
Директор по развитию 9 месяцев (по настоящее время)
ООО "Бизнес проводник"
Расширение клиентской базы по всем направлениям (бухгалтерское и юридическое сопровождение, регистрация в Свободной экономической зоне, подготовка инвестпроектов). Развитие филиалов в Симферополе и Ялте. Зарегистрировано 8 компаний в качестве участников Свободной экономической зоны.
Заместитель начальника управления-начальник отдела, Доцент, Эксперт по направлениям, Коммерческий директор, Директор, учредитель, Директор, коммерческий директор, Коммерческий директор скрыть
Обновлено 31 июля
По договоренности , 37 лет , Севастополь , готов к переезду , Английский (Технический) , стаж 10 лет и 9 месяцев
Заместитель генерального директора 7 лет и 7 месяцев (по ноябрь 2013)
1С "Бухучет и Торговля"
- общение с имеющимися клиентами - общение с производителями и официальными дистрибьюторами оборудования - регистрация и открытие ЦТО Контрольно-Кассовой Техники - непосредственный ремонт кассового оборудования - контроль исполнения договоров сервисного обслуживания - отслеживание и формирование склада ЗИП - формирование команды Сервисного Центра - создание Сервисного Центра с «0» - разработка регламента работы Сервисного Центра - участие в выставках, семинарах - разработка рекламных акций по продвижению Торгового Оборудования и услуг Сервисного Центра на рынке Санкт-Петербурга - открытие филиала сервисного центра в г. Омск, г. Москве - создание и аудит ИТ-структур Заказчика - автоматизация деятельности предприятий-Заказчиков
Руководитель Центра Технического Обслуживания скрыть
Обновлено 31 июля
По договоренности , 56 лет , Севастополь , готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург , Английский (Разговорный) , стаж 9 лет и 8 месяцев
Генеральный директор 2 года и 2 месяца (по настоящее время)
Торговый дом Адмирал ООО
Создание и руководство компанией. Строительство и эксплуатация завода по производ-ству материалов для дорожного строительства. Выполнены ПИР, СМР, ПНР по строительству завода, персонал скомплектован, обучен. Завод введен в эксплуатацию.
Генеральный директор, Генеральный директор, Генеральный директор, Генеральный директор скрыть
Обновлено 4 июля
По договоренности , 50 лет , Севастополь , готов к переезду в Киров (Кировская область), Анапу , Английский (Базовый)   и еще 2, , Испанский (Базовый) , Украинский (Свободно владею)   скрыть , стаж 26 лет
Директор 26 лет (по настоящее время)
директор фармацевтческой опт и розница, медицинской, туристической фирмы, ресторана, столовой , кафе, боулинга, строительного предприятия, председатель строительных и жилищьных кооперативов ит.д.,организация археологических экспедиций, выставок, конференц
Обновлено 5 апреля
По договоренности , 34 года , Севастополь , стаж 13 лет и 2 месяца
Заместитель директора по логистике 9 месяцев (по настоящее время)
ООО "Простор"
Руководство командой Логистов по закрытию транспорта, менеджерами по продажам транспортных услуг. Разработка ИТ решений на базе "1с" 8.0 для интенсификации процесса обработки данных и систематизации отчетной части документооборота. Оптимизация логистических процессов в вопросах транспортной логистики. Прием и обучение новых сотрудников на должность логистов, введение в должность, стажировка. Работа с подрядными организациями на предмет финансовой дисциплины и дебиторской задолженности. Юридическая консультация коллег в вопросах транспортного законодательства. Разработка мотивации и ее внедрение посредством выставления KPI.
Логист, Логист, Специалист по транспортной логистике, Специалист по логистике, Руководитель отдела логистики, Менеджер отдела продаж транспортных услуг скрыть
Обновлено 22 февраля
По договоренности , 42 года , Севастополь , готов к переезду в Москву, Симферополь, Ялту , Английский (Базовый) , стаж 19 лет и 11 месяцев
Директор 4 года и 4 месяца (по настоящее время)
ООО "Тотал IT", девелопмент
Первый заместитель Управляющего, куратор корпоративного блока, Государственный налоговый инспектор информационно-аналитического отдала, Ведущий экономист информационно–аналитического отдела скрыть
Обновлено 16 августа
30 000 Р , 52 года , Севастополь , готов к переезду в Краснодар , стаж 30 лет и 6 месяцев
Специалист по охране труда 11 месяцев (по июнь 2017)
ООО СТК Добрострой
Разработка документов по охрана труда, пожарной безопасности, ГО и ЧС согласно Российскому законодательству с учетом их изменениям. Восстановил документацию за последние 3 года: - организация обучения руководителей и работников; - организационных Положений СУОТ, прохождения медосмотров, обеспечению СИЗ, по организации обучения руководителей и работников, организации допуска сторонних организаций, пожарной безопасности и других локальных актов, - разработка инструкций по охране труда по профессиям и видам работ, пожарной безопасности согласно специфике, ГО и ЧС; - организация проведения мероприятий и документальное оформление, восстановление всех видов журналов по контролю, обучению, инструктажам и т.д.; - по испытаниям и проверкам оборудования; - по обеспечению работников СИЗ Проведение вводных инструктажей по ТО, ПБ и ГО и ЧС. Ежедневный контроль за выполнением ТБ работниками, безопасному размещению товара в торговом центре, на складах и на открытой площадке. Ежедневный инструктаж операторов электроштабелеров и водителей автопогрузчиков. Организация проведения медосмотров.
Строитель, Заместитель управляющего, Заместитель директора по безопасности, Командир комплекса скрыть
Обновлено 15 августа
По договоренности , 36 лет , Севастополь , стаж 17 лет и 6 месяцев
Помощник бурильщика 3 месяца (по настоящее время)
ЗАО "Лимб"
Работа помощником бурильщика (обьект "Северный Поток 2") на передвижных буровых установках УРБ-2, ПБУ, мелкий ремонт бурового и насосного оборудования. Инженерное бурение.
Машинист экскаватора, водитель, Производитель работ, Начальник цеха сборки и сварки вагонов, Мастер, Инженер-технолог, Контролёр слесарных и станочных работ, Осмотрщик вагонов, Плотник, монтёр пути скрыть
Обновлено 7 августа
По договоренности , 35 лет , Севастополь , готов к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Украинский (Технический)   скрыть , стаж 11 лет и 8 месяцев
Руководитель 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
ИП
Директор по безопасности, Заместитель начальника порта по безопасности, Начальник службы безопасности, Ведущий специалист СБ, Ведущий специалист развития торговой сети, Инженер скрыть
Обновлено 7 августа
25 000 Р , 29 лет , Севастополь , стаж 1 год и 9 месяцев
Менеджер по продажам 9 месяцев (по настоящее время)
Севстар
Поиск клиентов, презентация, ведение переговоров, заключение договоров, передача клиентов для выполнения подрядных работ и т.д
Обновлено 11 июля
25 000 Р , 23 года , Севастополь , стаж 1 год и 10 месяцев
Руководитель отдела развития 6 месяцев (по настоящее время)
Группа компаний "Омега" (ООО "НКС")
- руководство процессом по информационно-технологическому сопровождению заказчиков: анализ и подбор необходимых сервисов, обработка заявок, распределение специалистов для оказания консультационных услуг; - заключение договоров 1С:ИТС: презентация возможностей, контроль оплаты и подключения, отслеживание своевременного продления подписки; - планирование, организация и контроль проведения курсов, лекций и семинаров по ведению бухгалтерского учёта в государственных учреждениях.
Руководитель офиса, Офис-менеджер, Оператор call-центра скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.